Pada masa hadapan, persaingan perusahaan ialah persaingan orang, dan pengaruh paling mendalam terhadap orang ramai ialah budaya syarikat. Di bawah premis ini, akhbar korporat sebagai pembawa budaya korporat semakin digemari oleh pengurus, dan "Akhbar Xingfa" juga muncul.
Sejak terbitan pertama pada Julai 2011, Xingfa Bao telah mendapat perhatian yang meluas daripada pengurus di semua peringkat dan pekerja barisan hadapan. Dalam kandungan dan susun atur akhbar, semua orang telah membuat cadangan. Selepas dua tahun operasi percubaan, Xingfa News kini telah menerbitkan 14 isu, dengan penonton dan penulis yang stabil, dan telah menjadi platform publisiti paling berpengaruh bagi syarikat kumpulan itu.
Sebagai jurucakap syarikat kumpulan, "Berita Xingfa" sentiasa berpegang kepada konsep dan konsep asas syarikat kumpulan, dengan tegas memahami tujuan untuk bersikap jujur, pragmatik, dan tidak berlebih-lebihan. "Rakyat Xingfa" ialah semangat yang paling indah, paling berdedikasi, paling cantik dan paling giat. Melangkah ke peringkat akar umbi untuk mewujudkan model, model model, menetapkan penanda aras, dan memasuki bengkel untuk mencari pengamal budaya korporat yang cemerlang. Semua editor "Berita Xingfa" berusaha untuk menyajikan makanan rohani yang lebih banyak dalam setiap keluaran daripada keluaran sebelumnya.
Berbanding dengan rakan setara atau akhbar korporat dalam industri lain, "Berita Xingfa" masih sangat tidak matang, dan mempunyai ruang yang lebih baik dan lebih luas untuk pertumbuhan. Saya percaya bahawa dengan penjagaan berhati-hati semua orang, "Berita Xingfa" akan menjadi lebih baik dan lebih baik pada masa hadapan , untuk menggalakkan pelaksanaan budaya korporat secara menyeluruh.